スタッフ紹介|小玉 慎太郎

Staff

スタッフ紹介

絶対に妥協しない転職をサポート

Staff -1

秋田県出身。
大学卒業後、専門商社に入社。
営業としてアメリカ、欧州、東南アジアなどのパートナー企業と連携して国内外での事業展開に従事。充実した日々を送る中、日本の病院業界、とくに眼科業界のバックオフィス業務、採用人事に関する課題の多さ・深刻さを目の当たりにしたことから眼科専門サービス事業の必要性を感じる。

株式会社MANOCAの代表取締役に就任し、日本初の眼科専門転職スタッフである眼科ワークを立ち上げる。関東一円の眼科とコネクションを持つ“窓口”として、これまで1,000名以上の転職活動をサポートしている。

病院・クリニック内のことを誰よりも把握するために

求職者の方とのコミュニケーションはもちろん、病院・クリニックとのコミュニケーションにも力を入れています。転職の際は、条件面だけでなく、働き方のイメージが求職者側と病院側でうまくマッチしていないと早期退職に繋がり、お互いにとって不幸な結末を迎えてしまいます。

そこで私は、日頃からさまざまな病院、クリニックと密なコミュニケーションを取って情報を集めるようにしています。ですから、私は誰よりもご紹介する病院・クリニックの院内のことを知っていることを自負しています。
たとえば、「こういう雰囲気だからこういう人には合わない」など、相性の問題も含めて、できるだけ詳しく把握するように努めています。

実際に、「小玉さんがお勧めするなら会ってみるよ」と言っていただくことも多く、求人情報に出ていないところの情報も提供することができています。求人の需要として、特段今は人に困っていないけど、良い人がいたら…という眼科さんは、実は意外とあるのです。

辞めたことによる欠員募集なのか、成長による増員募集なのか?によっても眼科のスタンスは大きく違ってきます。なので、一つ一つの眼科の現状を把握しておくことは非常に重要です。

サポートをする上で心がけている3つのこと

1.年収を妥協しない

実際に、こんなことがありました。面接時に希望年収を聞かれ、400万と言っていた方。
ですが、面接に同行した時のご様子から本心ではないと感じたため、後から個別に「本当に欲しい金額はいくらですか?」とお声がけをしたところ、「実は420万円は欲しい」と本音を仰って下さいました。

そこで、今ならまだ軌道修正ができると考え、当社で眼科さんに相談を持ち掛けたところ、最大限のご配慮をいただき460万円で内定をいただきました。年収は、その方の今後の人生を左右する大切なことだからこそ、絶対に妥協しないよう交渉を進めていきます。

2.求職者の方の希望を最大限引き出せるように

給料の面に限らず、求職者様にとって病院に言いにくいことというのは絶対にあると思います。そこで、当社には思いを打ち明けていただきやすい雰囲気を心がけるとともに、ヒアリングや面談同行時には、こちらからも求職者様の想いを感じ取り、意図を汲みとるよう心掛けています。

そして、積極的に病院側に掛け合うことで、できるだけ希望の条件やイメージに合った内定が獲得できるように努めています。

3.気になることをそのままにしない

求職者様が疑問に思っていることや、不安に思っていることをそのままにして選考過程を進めてしまうと、イメージとは違う条件で内定したり、働きだしてから「こんなはずじゃなかった…」ということが起きたりしてしまいます。

そこで、病院側とのやり取りでこちらも「気になるな…」と思ったところはしっかり確認するようにしています。たとえば、週休2日という条件で募集しているが、実際は1日+0.5日+0.5日という休みの取り方だったなど、ちょっとした行き違いがあることも。
私は求職者様が望む理想のカタチで転職先が決まるよう、あらゆる面に配慮して、あらゆる手を尽くすと決めています。

印象に残っている転職成功事例①ネット上に求人情報が無い病院に転職が決まった方

転職前
  • 視能訓練士が10人以上
  • 職場での付き合いが多い
  • 週休1.5日(実働5.5日、残業月50時間)
エージェント
サービス
転職後
  • ご近所かつ小規模で穏やかな雰囲気
  • 年収130万円以上UP!
  • 週休2.5日

結婚を機に上京することになり、近所で週休2日が保証されている眼科で働きたいという希望があってご相談をいただきました。ご自身でネットを使って求人を見てみても、家から近い眼科には求人が見つからない…とお困りでした。

この方は、条件面だけでなく、視能訓練士が2~3人しかいない小規模な眼科で働きたい、職場の付き合いに振り回されずに仕事に従事したい、といった院内の雰囲気についても明確な希望されるイメージをお持ちでした。

そこで、当社にてご希望に沿った、ご近所かつ小規模で穏やかな雰囲気の職場をご紹介しました。その結果、週休は2.5日に増えた上に、面接の際には人柄を評価いただき、ご本人が当初希望されていた給料より130万円以上高い年収で内定をいただきました。

「家の近所にこんな眼科があるなんて知らなかったし、こんな好条件で入社させていただけるなんて…本当にありがとうございます」と大変喜んでいただけました。

ネット上に希望する求人情報がない場合でも、お探しできる理由

当社では、既存取引先に聞き取りを行うなど、独自ルートで求職者の方々にぴったりの眼科求人を探すことができます。ですから「ネット上にいい求人がない…」とお思いの方こそ、当社にご相談ください。

視認訓練士の人数、スタッフの雰囲気、院長の年齢や性別、残業時間など…さまざまな側面から自分のニーズにぴったりの眼科を探したいという方に、ご満足いただいています。

印象に残っている転職成功事例②求職者と病院の相性をじっくり考えた転職支援

転職前
  • 年収350万円
  • 今後給料が上がる見込みがない
エージェント
サービス
転職後
  • 年収460万円(110万円UP!)
  • 視能訓練士として成長できる環境

新卒から総合病院で働いていて、4年目の男性視能訓練士さん。
年収は350万円ほどで、相場から見るとちょっと安め。しかも、今後も給料が上がる見込みがあまりない職場でした。
そして何より、とても真面目な方で視能訓練士としての将来性を考え、もっとさまざまな患者様・症例に出会う機会の多い環境に身を置くことで成長したい…という考えをお持ちでした。

そこで、視能訓練士としての成長と給料アップのために転職活動をスタート。当社ですぐ、思い当たるぴったりの眼科さんがあったため、紹介させていただきました。

紹介先の眼科は、本当は女性の視能訓練士を探していました。
ですが、高い意欲を持ち視能訓練士としての成長を望む真摯な姿勢を見て、「この方なら…」と思い紹介したところ、面談に進むことができ、給料も110万円アップ(年収460万円)で内定を頂きました。

求職者様より喜びの声を
いただきました!

求職者

ご丁寧にサポートしていただき誠にありがとうございました。転職先を探す段階から面接までに必要な書類等の準備、そして内定してからのサポートと最初から最後までお世話になりました。

施設ごとの雰囲気や環境、そして想定年収、他サイトでは得ることのできない情報や、希望条件を満たしている施設を紹介していただけたりと、効率良く転職活動ができました。給与も希望額を上回る金額になりました。交渉していただき大変感謝しております。

自力で探していたときは候補に入れておらず、見逃していたと思います。
不慣れなことが多くて苦手な作業ばかりでしたが、おかげさまでスムーズに作業ができました。

転職を検討されている方へ

私たちは求職者様に最大限のサポートをするために眼科に特化しています。逆にいうと、他の業界ではお力になれないのです。
その代わり、視能訓練士さんなど眼科の転職を考えている方にとっては、正直使わないと損をするぐらいのサービスだと自信をもって言えます。

眼科という狭く、閉鎖的な業界について、ネットで分かる情報というのはほんのわずかしかありません。だから、ネットだけを見ていても、あなたにとって最適な眼科に出会える確率はかなり低いのではないでしょうか。
規模感、治療方針、仕事内容、院長の人柄、院内の雰囲気、人間関係、残業の有無など…
情報として表に出ていないものを、当社なら持っています。

当社から応募いただいたくことで、あなたにとって最高の職場に、最高の条件で入社できます。活用いただかない手はないと思いますので、どうぞお任せください。

小玉 慎太郎(こだま しんたろう)が担当した
ご利用者の声

  • 2週間の転職活動で内定を頂くことが出来ました!

    職種カテゴリ

    • 26歳
    • 性別
    • 都道府県
    満足度

    50万円UP!

    転職前
    年収100万円
    転職後
    年収150万円
  • すぐに連絡が来て、対応してくれた!

    眼科検査員

    • 26歳
    • 女性
    • 千葉県
    満足度

    xxx万円UP!

    転職前
    年収xxx万円
    転職後
    年収xxx万円
  • とても親身!!

    眼科検査員

    • 50歳
    • 女性
    • 埼玉県
    満足度

    50万円UP!

    転職前
    年収100万円
    転職後
    年収150万円
  • 手厚いサポートでした

    視能訓練士

    • 23歳
    • 女性
    • 埼玉県
    満足度

    50万円UP!

    転職前
    年収100万円
    転職後
    年収150万円
  • 入職前の不安を解消してくれました!

    視能訓練士

    • 29歳
    • 女性
    • 埼玉県
    満足度

    50万円UP!

    転職前
    年収100万円
    転職後
    年収150万円
  • 転職活動の全てをサポートいただけるので、スムーズに進行できました。

    視能訓練士

    • 26歳
    • 女性
    • 東京都
    満足度

    50万円UP!

    転職前
    年収100万円
    転職後
    年収150万円
  • 大手にはないサービスの手厚さ!

    視能訓練士

    • 50歳
    • 女性
    • 東京都
    満足度

    50万円UP!

    転職前
    年収100万円
    転職後
    年収150万円
  • 不安なく転職活動ができました!

    視能訓練士

    • 51歳
    • 男性
    • 神奈川県
    満足度

    50万円UP!

    転職前
    年収100万円
    転職後
    年収150万円

小玉 慎太郎(こだま しんたろう)が担当した
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