就業までの流れ
ご利用の流れ
眼科ワークの転職エージェントサービスは、希望に沿った眼科をご紹介するだけでなく、履歴書の書き⽅や⾯接時の振る舞いなど、内定を勝ち取るまでのすべての段階において徹底的なサポートをさせていただきます。
Step-1
無料会員登録
- User’s Voice
- 眼科ワークは視能訓練⼠専⾨の転職サイトなだけあって、他の⼤⼿サイトにはあまり掲載されていない求⼈が多く、登録してみてよかったなと思いました。
Step-2
⾯談‧ヒアリング
お忙しい方や面談はちょっと...という方はWebフォームにて、お気軽に希望条件をお申し付けください。
- User’s Voice
- 眼科ワークの小玉さんは初回ヒアリング時に無闇に個人情報を聞いてくることはなく、私の転職活動に親身になってくださっているのが伝わり、初対面でしたがとても安心できました。
Step-3
求⼈のご紹介
眼科業界に特化している弊社にのみ求人を打診してくる非公開求人も沢山あります。
- User’s Voice
- 頂いた求人は自宅から近く気になっていましたが、条件的に自分には合わないと思っており、気に止めていませんでした。ですが、自宅から徒歩で通える場所は貴重ということで、眼科へ詳細を聞きに行って下さいました。
Step-4
書類選考‧面接
ご希望に応じて、面接や職場見学に担当スタッフが同行・同席します。面接時のフォローやスケジュール調整なども代行しますので、一緒に内定を目指しましょう。
面接時に履歴書、職務経歴書、資格証のコピーの持参が必要になります。(提出のタイミングは施設によって異なります。）
もちろん履歴書・職務経歴書の添削も承っておりますので、ご利用ください。
- User’s Voice
- 他の大手求人サイトでは、面接は自分一人で行かなければなりません。でも、眼科ワークでは担当スタッフの岩崎さんが面接に同席していただき、聞きづらい質問や給与条件の部分を雰囲気が悪くならないように聞いてくれたので助かりました。
Step-5
給与交渉～内定
『実際の帰宅時間は？』『賞与は実際どのくらいあるの？』等、面接時に聞けなかった質問も担当スタッフにお申し付けください。
入職後の不安は誰でもありますが、条件等の不明点は無くしたうえで、内定を承諾してもらえるようサポートします。
- User’s Voice
- 求人内容は「22万円～」と記載されていたため、まさか年収500万円以上の施設だとは思いませんでした。給与交渉も小玉さんがしてくれたので、病院側と気まずくなることもなくとても気持ちがラクでした。ありがとうございました。
Step-6
入職準備～入職
当日までの必要書類や気になる点は事前にすべて確認させていただきます。もちろんアフターフォローも万全。ご入職後の悩みなど、いつでもご相談ください。
- User’s Voice
- 担当の方（岩崎様）もとても迅速、丁寧に対応してくださり、今回の転職活動は、2週間もかからず内定を頂くことが出来ました。心から感謝しております。ありがとうございました！
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