利用者の声

体調を崩してしばらく療養していましたが、回復して時短勤務を希望していました。岩崎さんが体調面を配慮してくださり、自宅から通いやすい好条件のクリニックを見つけてくれました。
斜視弱視検査のスキルも活かせて、6年の経験を評価してもらえました。

2026/07/18

週3〜4日のパート勤務では生活が厳しく、常勤を探していました。小玉さんが私の状況を理解してくださり、体調面にも配慮のある職場を紹介してもらえました。
年収もアップして経済的な不安も解消できました。週休3日制も魅力的でした。

2026/07/17

コンタクトレンズ業界の出身でORT資格を取ったものの、新卒扱いで給与が下がってしまい困っていました。佐波さんが経験を評価してくれるクリニックを探してくださり、コンタクト検査以外の一般眼科検査も幅広く経験できる環境に転職できました。
年収もアップして満足です。

2026/07/16

結婚で転居することになり、岩崎さんに下り電車で通える職場をお願いしました。給与より働きやすさを重視したいと伝えたところ、人員体制がしっかりしていて日祝休みのクリニックを見つけてくれました。
年収も下がると思っていましたが、むしろアップし、土曜半日勤務も問題ありません。通勤ラッシュを避けられるのが何より快適です。

2026/07/15

入職2週間で転職を考えるなんて自分でもどうかと思いましたが、マニュアルもなく育成体制も整っていない状況で本当に困っていました。佐波さんが親身に話を聞いてくださり、しっかりとした研修制度のあるクリニックを紹介してもらえました。
院長先生も話しやすい方で安心です。

2026/07/14

前職では小児診療に携わる機会が限られ、職場の人間関係でも悩んでいました。小玉さんに斜視弱視検査のスキルを活かせる職場を探してもらい、希望通りの条件で決まりました。
年収もアップして嬉しいですが、面談の時間帯がもう少し柔軟だと良かったです。

2026/07/12

上層部の退職で職場が不安定になり転職を決意しました。岩崎さんに最寄り駅周辺で探してもらったところ、年収もアップし、希望のクリニックが見つかりました。術前検査の経験も活かせる環境です。
ただ、最初に提示された求人数がもう少し多ければ良かったなと思います。

2026/07/11

前職の将来性に不安を感じ、思い切って関東への転職を決意しました。岩崎さんには転居費用の心配も含めて相談させていただきました。結果的に年収もアップし、希望のクリニックに決まり、転居費用も一部サポートしてもらえることになりました。
メーカー営業も気になっていましたが、やはり視能訓練士として続ける道を選んで良かったと思っています。都内の最新設備にも触れられて刺激的です。

2026/07/10

前職は完全に一人体制で、GP検査をはじめすべての業務を担い、本当に疲弊していました。西垣さんに複数人体制のクリニックを希望すると伝えたところ、しっかり条件に合うところを見つけてくれました。
希望通りの条件で、何より同僚がいる安心感が大きいです。

2026/07/09

前職では5年間給与が一切上がらず、業務量は増えるばかりでした。岩崎さんに相談したところ、将来性のあるクリニックを複数紹介してもらえました。OCTやIOLマスターを使った最新検査も学べる環境で、年収もアップしました。
面接対策で昇給制度の確認方法をアドバイスしてもらったのが決め手でした。GP検査のスキルも活かせて満足です。

2026/07/08

子供の小学校入学を機に通勤時間を短縮したくて相談しました。西垣さんのおかげで1時間から30分程度に短縮でき、年収アップもできました。地元近郊で日祝休みの条件もクリアし、手術経験も活かせる職場です。
6月の退職時期も職場と調整していただき助かりました。

2026/07/07

職では院長との相性や待遇面に悩んでいました。岩崎さんが人間関係の良い職場を紹介してくださいました。年収アップし、OMAとして7年働いた後に視能訓練士になったこれまでの経験も評価していただけました。
完全週休2日制で親の介護にも理解のある環境です。ただ、連絡を取る際の返信に少し時間がかかることがありました。

2026/07/06

前の職場は機械が壊れても買ってもらえず、設備投資への理解が得られませんでした。佐波さんが設備の充実した職場を見つけてくださり、年収アップしました。
GPなどの技術を存分に活かせ、有給も取りやすい環境で働けています。

2026/07/05

前職では労働環境に問題があり、改善を求めても対応してもらえませんでした。岩崎さんに相談したところ、働きやすい環境の職場を紹介していただき、年収アップできました。自宅から1時間程度の通勤圏内で、GP検査や手術室業務の経験も活かせる環境です。
職場環境の大切さを改めて実感しています。

2026/07/04

有給が取れない状況と厳しい対応に悩んでいましたが、岩崎さんのおかげで年収アップし、日曜固定休の職場に転職できました。術前検査の経験も活かせています。
ただ、求人数がもう少し多ければもっと選択肢があったかもしれません。

2026/07/03

臨床の現場で経験を積むうちに、眼科機器を提供する側の仕事にも興味を持つようになりました。西垣さんは私の検査経験や機器操作の知識を高く評価してくださり、眼科関連メーカーへの転職を実現できました。
年収もアップし、これまでの臨床経験をメーカーの立場から活かせています。新しい分野への挑戦を後押ししてもらえて感謝しています。

2026/07/02

産休明けで時短勤務中、週6勤務の現職に限界を感じていました。岩崎さんに相談し、完全週休2日・日祝休みで時短勤務も可能な職場を紹介していただきました。年収もアップし、子育てしながらでも無理なく働ける環境です。
GPや斜視弱視検査の経験も活かせています。ただ、最初の面談で希望する時間帯の選択肢がもう少しあれば良かったです。

2026/07/01

一人体制での負担と残業の多さに疲れていましたが、岩崎さんが土日休みで収入アップも見込める職場を見つけてくださいました。年収アップに加え、通勤30分以内という条件も満たせて本当に良かったです。
外来検査の経験を活かして、歓迎していただけるクリニックで新しいスタートを切れました。

2026/06/30

前の職場は何年働いても昇給がなく、職場の混乱も多くて疲弊していました。小玉さんに相談したところ、昇給制度がきちんとした職場を紹介してもらい、年収アップしました。
自宅から通える範囲という条件もクリアでき、将来に希望が持てるようになりました。

2026/06/29

新卒2年目で視能訓練士が自分一人という状況に限界を感じていましたが、小玉さんが親身に相談に乗ってくださり、複数体制で働ける職場を紹介していただけました。年収もアップし、OCTやHFAもしっかり揃った環境で安心して働けています。
日祝休みの希望も叶い、スキルアップできる環境に感謝しています。

2026/06/27