新船橋中央眼科の求人情報|看護師(正社員)|千葉県船橋市飯山満駅
情報更新日2026/04/27
掲載終了予定日2026/06/08
- 看護師
- 千葉県
- 正社員
- 経験者歓迎
- ブランク可
- 第二新卒歓迎
- オープニングスタッフ
- 40代以上応募可
- 50代以上応募可
- 手術有り
- 残業少なめ
- 完全週休2日制
- 長期休暇あり
- 昇給あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 住宅手当あり
- 産休制度あり
- 育休制度あり
【千葉県/船橋市】\20代で年収400万円超も可!/手術×経験×収入アップが叶う環境!
新船橋中央眼科
白内障・硝子体・角膜移植まで対応◎「手術が好き」「現場で成長したい」気持ちを歓迎!
新船橋中央眼科では、白内障・硝子体・角膜移植などの手術に幅広く対応しており、現場の最前線で経験を積める環境が整っています。
外来業務はもちろん、手術対応や手術室業務に積極的に関わることで、1年目から月給30万円に届くケースも。頑張りがしっかり評価され、収入に反映される仕組みです。
・年収400~600万円も目指せる明確な評価制度
・年間休日130日以上/4週10休制でメリハリ勤務
・賞与年3回(実績3.5ヶ月分)で収入にしっかり還元
・男性スタッフも複数在籍/20代活躍中!
「手術に関わりたい」「もっと現場で成長したい」「働いた分しっかり稼ぎたい」
そんな方は、まずは眼科ワークまでお気軽にご相談ください!
求人内容
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眼科クリニックでの看護師業務となります。 ■ 眼科一般診療および各種手術の補助 (白内障・緑内障・硝子体・眼瞼・結膜・角膜・涙道などの前眼部手術) ■ 光レーザー治療、コンタクトレンズ・眼鏡処方、各種検査のサポート ■ 診療補助、検査介助 ■ 採血、点滴などの処置 ■ その他付帯する業務 等 |
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■ 視能訓練士免許をお持ちの方 |
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正社員 期間の定め:無 |
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〒274-0814 千葉県船橋市新高根1-8-8 |
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東葉高速鉄道「飯山満駅」より徒歩14分 |
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■月給 230,000円 ~ 350,000円 ※ 手当含む。経験者は優遇いたします。 ※ 給与モデル/3年目:月給300,000円(手当含む) |
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■ 資格手当 ■ 住宅手当 ■ 通勤手当あり(全額支給) ■ 時間外手当(全額支給) ※固定残業代なし |
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有:6ヶ月間(期間中は賞与なし) |
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08:30~18:30(実働8時間・休憩90~120分) ※ 時間外労働:あり |
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<年間休日130日以上‼> ■ 4週10休制/シフト制 休診日:月曜午後・土曜午後・日曜・祝日 ■ 年末年始休暇 ■ 夏季休暇 ■ 有給休暇(法定通り) |
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■ 賞与あり:年3回 (前年度実績 計3.5か月分) ■ 昇給あり ■ 各種社会保険完備 (健康・雇用・労災・厚生年金) ■ 制服貸与 ■ スタッフルーム完備 ■ マイカー通勤可能(無料駐車場あり) |
| その他 |
■ 受動喫煙対策:有(敷地内禁煙) ■ 法人内の系列クリニックでの勤務あり |
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の流れ |
【1】まずはフォームよりお問い合わせください。 担当者よりお電話もしくはメールいたします。 ↓ 【2】気になる求人について詳しくご説明します。 ご質問あれば、お気軽にお申し付けください。 ↓ 【3】ご希望条件を詳しくお聞かせください。 希望の勤務条件や給与があれば、交渉も可能です。 ※ご希望に合わせて他の求人も紹介可能です。 ↓ 【4】応募・日時調整 弊社が窓口で応募手続きを進める為、仕事で忙しい方も安心して進めることができます。 ↓ 【5】面接・見学 スタッフや院長先生の雰囲気など、実際に目で見て働くイメージをお確かめ下さい。 ↓ 【6】採用決定・入職 何かご不安な点等があれば、その都度サポートさせていただきます。 |
病院の特徴
- 経験者歓迎
- ブランク可
- 第二新卒歓迎
- オープニングスタッフ
- 40代以上応募可
- 50代以上応募可
- 手術有り
- 残業少なめ
- 完全週休2日制
- 長期休暇あり
- 昇給あり
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 住宅手当あり
- 産休制度あり
- 育休制度あり
職場の雰囲気
- 若手が多い
- ベテランが多い
- 活気がある
- 落ち着いている
- 交流が少ない
- 交流が多い
- 柔軟な雰囲気
- 堅実な雰囲気
- 教育重視
- 即戦力重視
病院概要
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新船橋中央眼科 |
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〒274-0814
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カルテ:紙カルテ |
応募⽅法
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1か月以内
- 在職中の応募OK
- 給与交渉可能
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STEP 1
お問い合わせ
まずはお気軽にお問い合わせください。担当スタッフより、24時間以内(営業時間:平日09:00~18:00)にお電話もしくはメールにてご連絡させていただきます。
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STEP 2
ヒアリング・応募
求人ページからだけでは読み取れないことや、疑問などにお答えいたします。応募をご希望の方には、事前にご希望の給与もお聞かせいただき、給与アップが叶うよう応募手続きを進めることができます。
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STEP 3
面接~内定
履歴書と職務経歴書の内容を添削させていただきます。面接には担当スタッフが同行しますので、安心して選考を進めることができます。給与交渉も弊社にお任せください。
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